Katalog firem

 Ať již podnikáte, vlastníte nebo řídíte firmu, tak dříve nebo později se setkáte s nutností výběru nového zaměstnance. Zeptali jsme se proto společnosti TETRA CV, jaké jsou hlavní kroky, na které by neměl žádný zaměstnavatel zapomenout.

1. V první řadě byste sami měli mít jasno o pozici nového zaměstnance. Nejde pouze o její název, ale také náplň práce a odpovědnost. Definujte si, co přesně bude dělat a jaké budou jeho pravomoce. Zapomenout byste neměli ani na to, jaký pracovní úvazek nabízíte a kolik jste ochotni za odvedenou práci zaplatit. Vedle klasické mzdy můžete poskytnout i jiné benefity. Pokud si vše sepíšete, eliminujete tím riziko, že sami na něco důležitého zapomenete a zkomplikujete si tak výběrové řízení.
2. Dalším krokem je sestavení inzerátu a jeho zveřejnění. V inzerátu uveďte vše důležité. Tedy nejenom nabízenou pozici, ale také to nejdůležitější - co požadujete a také nabízíte. Rozmyslete si, zda uvedete kontakt přímo na sebe nebo na asistentku, která bude vyřizovat a filtrovat první reakce. Podle TETRA CV je vhodné inzerovat nejenom na různých internetových pracovních portálech, ale můžete zadat poptávku i v personální agentuře. Zde ovšem počítejte s větší částkou za výběr a zprostředkování vhodného pracovníka. Na druhou stranu ušetříte čas a čas jsou, jak známo, peníze.
3. Z obdržených odpovědí vyberte vhodné kandidáty a pozvěte je na pracovní pohovor. Pokud si nejste jisti tím, koho vybrat, udělejte telefonické předkolo. Již z telefonického rozhovoru můžete totiž zjistit, jak kdo vystupuje a reaguje.
4. Pracovní pohovory si dobře časově rozvrhněte. Dobrý dojem by měl udělat nejenom uchazeč o zaměstnání, ale také zaměstnavatel. Na každý den si pozvete pouze několik uchazečů. Pracovní pohovor by měl trvat mezi třiceti až šedesáti minutami. Mezi pohovory si udělejte pauzu.
5. Výsledek výběrového řízení oznamte zhruba do týdne. Je slušnost informovat nejenom vybraného uchazeče, ale také neúspěšné kandidáty. Stačí jim oznámit, že děkujete za účast, ale že jste vybrali jiného kandidáta.

Placený reklamní článek

Vyhledávání firem